Une étude récente du centre de réflexion IPPR prédit que l’essor de l’intelligence artificielle (IA) au Royaume-Uni pourrait entraîner la disparition de près de 8 millions d’emplois, affectant aussi bien les postes peu ou hautement qualifiés. Des mesures incitatives gouvernementales pourraient toutefois enrichir le travail grâce à la technologie et ainsi prévenir cette issue.
L’IA pourrait remplacer des algorithmes dans des domaines variés, allant du secrétariat à la gestion de données et le graphisme. Cependant, une « apocalypse » pour les emplois peut être évitée en adoptant des mesures fiscales encourageant le développement de nouvelles tâches pendant que certaines sont automatisées. L’étude recommande également de promouvoir les emplois « verts », moins exposés à l’automatisation.
Un avenir incertain pour le marché du travail
Le rapport souligne que 11 % des tâches sont déjà touchées par une première vague d’automatisation, mettant en danger les emplois à temps partiel, les postes d’entrée dans l’entreprise et les fonctions administratives. Lors d’une seconde vague, où l’IA serait intégrée dans des professions plus sophistiquées, 59 % des tâches « cognitives » pourraient être affectées, concernant des emplois mieux rémunérés.
Les opportunités de l’IA
Malgré les menaces, l’IA offre également des opportunités. Enrichir les postes existants grâce à la technologie pourrait entraîner une hausse de productivité de 13 % et aider à combler les pénuries de services sociaux en réaffectant les travailleurs à des tâches plus importantes.